Estrategia de Employer Branding

Estrategia de Employer Branding

¿Necesitas posicionarte como referente empleador?

Te ayudamos a que tu organización se posicione como empleador de referencia, potenciando su capacidad de atracción de talento e impulsando el compromiso de las personas. ​

Apoyamos las acciones, iniciativas y proyectos (on-line y off-line) que tu organización se proponga llevar a cabo para impulsar su Employer Branding.

6. Estrategia de Employer Branding abajo

Construcción de la Propuesta de Valor al Empleado.

Campañas de atracción de talento en general o para perfiles concretos.

Construcción o revisión de páginas de empleo​.

Estrategia de contenidos en Redes Sociales y optimización de perfiles.

Estrategia de Comunicación Interna.​

Nos aliamos contigo para detectar los puntos de mejora de tu empresa y para aplicar la solución idónea que ayude a mejorar los procesos.

¿Quieres que te acompañemos?

Nos diferencia

Para una mayor eficiencia, agilidad, control y rentabilidad en el desarrollo, tu proyecto incluye:

GIS-ERP: PERSONAS

Para facilitar la implantación de un Plan de Estrategia de Personas y ayudar a centralizar, digitalizar y realizar un seguimiento online en todo momento, hemos desarrollado la herramienta propia GIS-ERP: Personas.

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FORMACIÓN

A medida que se desarrolla el proyecto, tu equipo recibe la formación necesaria para implantar con éxito el proyecto de Estrategia de Personas.

GESTIÓN DE SUBVENCIONES

Te ayudamos con la gestión integral de la subvención más acorde, para reducir los costes de tus proyectos, ahorrándote tiempo y esfuerzo.

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Proyectos

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Si quieres iniciar un proceso de mejora en tu empresa, ponte en contacto con GRUPO GISMA sin compromiso y buscaremos la mejor solución posible. Rellena el siguiente formulario y nos pondremos en contacto contigo. Para resolver tus dudas, puedes consultar también nuestro blog.

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